美國找工作途徑統(tǒng)計分析
來源：作者：北美購房網(wǎng)時間：2017/8/18
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有很多地方在美國尋找工作，許多人可以在你到達之前聯(lián)系。為了讓您開始，我們收集了一些更有效的資源。
找工作
報刊雜志：招聘報刊刊登在日報（通常是星期日）的分類欄目，每周報紙，月刊雜志（如城市雜志）以及專業(yè)雜志和雜志上。如果您在國家級搜索高素質(zhì)或?qū)W術(shù)性的工作，您應該查找“
紐約(房市)時報”（www.nytimes.com）或華盛頓郵報（www.washingtonpost.com）等國家日報的星期六版本。如果你正在尋找一個更標準的工作，嘗試當?shù)氐奈募�，這些文件經(jīng)常帶有工作廣??告。
互聯(lián)網(wǎng)：近年來互聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)成為美國求職最重要的工具之一，在線申請現(xiàn)在是申請工作的首選手段，特別是在年輕人和畢業(yè)生中。大多數(shù)在線招聘網(wǎng)站允許定制搜索，您可以在其中指定該行業(yè)甚至您希望工作的地區(qū)。您還可以將簡歷放在眾多網(wǎng)站上，以便尋找具體技能的公司可以與您聯(lián)系。
國家就業(yè)服務中心：全美約有2000個本地就業(yè)服務中心。這些中心由美國就業(yè)服務處運營，并提供廣泛的就業(yè)機會數(shù)據(jù)庫，免費咨詢，培訓和其他類型的支持。不幸的是，這些中心的許多工作機會都是針對不熟練或半熟練的工作人員。尋找行政職位的公司通常更喜歡放置自己的招聘廣告或聘請私人工作代理。您可以在黃頁中找到最近的就業(yè)服務中心的地址。
私人招聘機構(gòu)和獵頭：私營工作機構(gòu)在美國勞工市場中發(fā)揮重要作用，特別是對于高素質(zhì)的就業(yè)機會和高級職位（據(jù)估計，70％的高層管理人員都是通過獵頭雇傭）。大多數(shù)職業(yè)介紹所專門從事某些職業(yè)檔案或行業(yè)部門，并由雇主支付，通常在就業(yè)時可以給予可變的薪酬。有些機構(gòu)要求求職者收取費用 - 但是，這些公司的價值相當可觀，價格相當可觀。在向職業(yè)介紹所支付任何費用之前，請確保您準確了解您的現(xiàn)金以及該機構(gòu)是否獲得州或地方政府的許可。一般來說，我們不建議您支付任何服務，因為良好的招聘機構(gòu)通常由雇主支付。
就業(yè)機構(gòu)：一些機構(gòu)通過簽約或雇用工人并將其“出租”給雇主，大部分是暫時的，從而賺錢。就業(yè)機構(gòu)通常需要約10％到20％的工資作為保證金。在這種情況下，我們不建議您支付任何預付費用。
職業(yè)展覽會：了解美國就業(yè)市場的一個好方法是參觀職業(yè)展覽會。這些展覽會通常會舉辦一系列雇主，并且往往專注于某一部門。對于一些展會，您必須提前申請，發(fā)送簡歷。然后，雇主將學習簡歷，并決定他們想要看的人。除了獲得不同公司就業(yè)的一般信息外，還可以提前設置面試。大學校園也有不少職業(yè)展覽會，但是先檢查一下你是不是要上學的學生。
投機申請：如果您有興趣為特定公司工作，那么您可以發(fā)送投機申請。這在美利堅合眾國很常見，值得嘗試。人事部門提交這些申請表，如果職位可以使用，在廣告職位或聯(lián)系機構(gòu)之前，先查看這些申請。
個人應用：在某些情況下（特別是對于不合格的工作），您可能只是去潛在的雇主，并嘗試親身介紹一下。這種方法通常會導致以下情況之一：（a）您被直接從門口踢出，或（b）您的實際操作被視為具有主動性，您的詳細信息將被提交給未來的工作。
商會：您也可以聯(lián)系您在美國的國家的國際商會。商會通常會收到企業(yè)要求來自其國家的人的要求，其中一些還有一個目前空缺的數(shù)據(jù)庫。許多商會也有來自您本國的公司名單，在美國有商業(yè)聯(lián)系。由于這些辦事處往往需要在美國境內(nèi)的外派人士，所以值得向他們發(fā)送投機申請。
網(wǎng)絡：網(wǎng)絡仍然是找到工作的第一種方法。我們的建議是利用你所擁有的每一個可能的聯(lián)系，從朋友，同事，同學，甚至你的房東。即使是最為休閑的熟人，有時候也可以指望你有潛力的工作。堅持和信心是成功求職的重要因素。
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