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中國文化博大精深，我們中國人民對自己國家的文化可以說一清二楚。然而美國文化更是豐富。但是我們對美國的文化卻不是很清楚，所以大家都很想了解美國文化。想知道它們的日常中的文化，工作中的文化。

“直率”與“委婉” 美國人喜歡坦誠相待，直截了當。朋友之間，同事之間，言必由衷，不喜歡阿 諛奉承， 敢于發(fā)表不同的觀點， 討厭拐彎抹角。 例如， 中國人見面總喜歡問“Have you eaten?”，就時常被他們理解成邀請一起吃飯的美意。再則就是到美國人家 中做客，當他們問你“Would you like some coffee?”時，如果你想喝，就千萬不 要客氣，否則你只好口渴著回去了。 但美國人說話時又很委婉，他們常把“thank you”，“sorry”，“please”掛在嘴邊。 說話時盡量避免使用傷人的字眼，尊重他人，不強人所難。師生之間，為了維護 學生的自尊心， 教師對學生的評價一般都是積極的， 即使學生真的不太令人滿意， 老師在說到這樣的問題時也會盡量委婉。如，老師想說學生比較 stupid 時，他 們會說“The student can do better work with help.”。當某學生成績差時，老師會 講：“He/She is working at his own level.”，而不是直截了當?shù)卣f他成績差。如 果老師要說學生懶，他會用：“She/He is an under-achiever.”。

“獨立”與“合作” 美國人有強烈的自我意識和獨立意識，不喜歡過分依賴他人。做任何事情都要 有自信、自律，要不斷地自我提高。美國的父母從孩子很小時，就開始培養(yǎng)他們 的獨立自主能力， 孩子們從小就要學會獨立思考， 自己動手。 他們?yōu)樽约憾�思考�?下判斷，做決定，父母的建議和看法只供參考，是否采納最終取決于他們自己。 等孩子長到 18 歲后，父母讓他們自食其力。只有這樣，才能讓他們在高度商業(yè) 化的競爭社會得以生存，嶄露頭角。 但美國人又十分重視合作精神，他們遵循“少數(shù)服從多數(shù)”的原則，即使是不贊 同的少數(shù)人也會認真地執(zhí)行決定。在工作場所，大家都為工作而共同努力，并不 會因為是同性戀，獨身主義者或是酒鬼而遭到歧視，這樣的合作氛圍令人感到十 分愉快。

美國文化的氣息可以說吸引著我們所有國內(nèi)文化人。她們生活中的相處文化也是我們的向往，工作中的合作和獨立也值得我們學習。